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提升職場競爭力的知識夥伴提升職場競爭力的知識夥伴
2018年05月號No.562
CEO工作心法
在職場上向CEO看齊,找到職場教練,快速掌握工作精要,學會「實戰」經驗,讓你更「聰明」工作!

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蛋糕、康乃馨、大餐、禮物....今年,也是這個流程度過母親節嗎? 其實,有部分孩子也想給媽媽一個驚喜,但是他們沒有能力負擔我們習以為常的流程....震旦集團X安得烈慈善協會 有感於此,合作推出【愛的禮物】,需要你我他一起來集氣!
如同大船航程的方向操控在掌舵手,企業組織運作依賴的是「CEO執行長」,因為他們將會是組織各部門運作的原點,執行長顯然主導企業的下一步動向,扮演重要角色。
大多數改變世界的傑出人物都是謙卑為懷的人士。他們專注於工作而非自我。他們追求成功——滿懷野心——但成功後卻虛懷若谷。
升職加薪是人人工作的目標之一,除了提升專業能力,找到自己的職場教練請益,更是踏上成功捷徑之路。
看著高階領導人在企業中呼風喚雨,你是否好奇他們是如何到達今天這個地位?這些CEO如何思考?他們曾遭逢挫折難題嗎?如何超越自我,一路向上提升?
新加坡商鈦坦科技總經理林裕丞國中畢業之後,便出國念高中及大學。2005年到新加坡展開職業生涯,第一份工作是家只有三名員工的新公司……。高階經理人如何成功致勝,一起來聽聽他的故事。
美國杜克大學 藍魔隊教練在籃壇上取得崇高地位,K教練靠的不是精湛的籃球技術,而是懂得如何領導和管理團隊。
CEO是一家企業的最高行政首長,必須直接向公司的董事會(股東代表)負責,而且往往可能就是董事會的成員之一。
在《中國民營企業的領導力:洞察與訪談》這本書中,作者採訪一批傑出的商業領袖。這些企業家在全世界都享有盛譽,甚至是世界舞台內的偶像和傳奇。
酷熱夏季即將到來,能源問題又成關注焦點,除了愈來愈多設計走向擁抱「清潔能源」,改以電力驅動或以智慧裝置節能的創意,更在「建築」、「家居」等面向不斷改寫人類生活經驗。
「藥到病除」是一般人對於正確用藥的期待,但實際上,你有按照處方吃藥嗎?你有吃對嗎?是不是偶爾也會發現,咦?這次藥物怎麼沒那麼有效?
震旦集團旗下通業技研於4/11-4/14在南港展覽館參加《2018台北國際汽車零配件博覽會》,現場展示最新3D列印、掃描、量測等設備,提供車業顧客全新的製程方向和技術諮詢。
「我們家,三代同堂,印刷就是我們的志業」,「山鷹印刷」負責人林進興意氣風發的說;「山鷹印刷」位於新北市三重區,是一家社區型的傳統印刷公司
博物館與學校是傳遞知識與文明的重要使者,其天然就有著多種的聯繫。博物館作為文化遺產的收藏、保護、整理、研究部門,需要將研究成果向大眾推廣
「折枝花果紋」是將果實融入青花瓷器的紋飾中,不畫花果全株,只畫折取下來的部分花果,此一題材亦從元代即已開始,但是果實種類偏少,而且僅作為附屬性的紋樣
象生動物是古代玉器的主要品類之一,題材廣泛,造型隨著時代的遞嬗而轉變,其中戰國——漢代的玉器發展具有傳承與創新的特色,尤其是S龍和動物玉雕的數量豐富
永樂時期,經由陸路或海陸與中亞、西亞各國往來貿易,吸收許多外來器物的造型和紋飾,在瓷器方面也出現模仿伊斯蘭金屬器的作品,如本期所要賞析的雙耳扁壺即是此一潮流的產物。
陳永泰公益信託於台北震旦國際大樓舉辦——「最有效率的養生法」公益講座,邀請到癌症關懷基金會董事長陳月卿
震旦集團邁入第53年,一路以來與社會一起成長,始終懷著感恩的心,善用集團資源,持續進行辦公物資捐贈,也發動集團同仁一同攜手參與公益行動!讓需要幫助的社福團體能得到

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