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認識≠人脈 能夠實現互惠的社交才是人脈
不少人都積極鑽營人際關係,千方百計地想從別人身上討到好處,認為廣泛交友是在積累人脈,並將人脈的作用誇大到無以復加
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2020 年 01 月號 No.582
職場大贏家
溝通與表達是一輩子必修的課程,培養好的說話習慣,讓好的溝通在人際關係中發揮作用,全面提升您的職場競爭力!
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2019 年 12 月號 No.581
2020行銷下一步 從消費者為王到顧客參與
隨著數位科技的日新月異,數位衝擊的廣度與深度也與日俱增,行銷人員也必須與時俱進,拋下傳統的框架與慣性,擁抱行銷新思維,進行虛實整合、融合傳統
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2019 年 12 月號 No.581
2020人才下一步 未來人才趨勢十大要點
針對2020年人才趨勢的看法,在作者長年觀察亞洲人才市場,每年經手高階主管團隊組建專案的經驗,以第一線的視角觀察市場,得到以下結論
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2019 年 12 月號 No.581
2020下一步?
面對全球化、數位化的高度競爭,企業與未來人才都需要有與時俱進的策略思維與執行能力,到底我們的下一步該怎麼走?
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2019 年 11 月號 No.580
用賽車的速度學會跨界 跨界人才養成需要團隊的力量
知識帶來的累積總量不斷增加,嶄新的知識更是層出不窮,其速度遠超於過去;讓自己時時保持一顆好奇的心,避免待在舒適區只會讓自己被淘汰
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2019 年 11 月號 No.580
跨界是行銷創新的手法 發揮1+1>2的力量 創造話題
跨界(Crossover)指的是兩個以上不同產業的合作或是在行銷上的結合,目的是藉由不同領域的合作,來產生出新的創意,甚至創造出新的市場需求
了解更多
2019 年 11 月號 No.580
你準備好跨界了嗎?Are You Ready to Cross the Border?
世界在變,你準備好了嗎? 要實現創新與機會,必須打破壁壘,讓人們跨界合作;讓我們用開放、沒有預設的心態,去開闊未來視野!
了解更多
2019 年 10 月號 No.579
正視新世代影響力 領導者擁抱新世代擦出新火花
近年來華語圈的大型音樂獎勵活動「金曲獎」得主新生代創作人和獨立樂團新銳盡出,在音樂圈裡跳脫框架、自信地踏出屬於自己的一條路
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